версия для печатиПраздники в этом году - сплошной разгон демонстрантов. При этом оппозиция активно использует Сеть, но как-то без особого успеха. А может, это и не преимущество вовсе?
Ведь если бы армия воевала так, как строятся "живые журналы", "социальные сети" и другие модные сервисы Web 2.0, то...
- каждый военнослужащий числился бы в нескольких подразделениях одновременно
- у каждого военнослужащего было бы несколько воинских званий - в зависимости от того, в каком подразделении он находится в данный момент
- форму ("скин") можно выбирать со своему вкусу
- 50% военнослужащих делает редизайн формы. То, что красный несколько странно смотрится на снегу, их мало смущает
- сражения происходят по принципу флеш-мобов (армия внезапно возникает прямо перед носом противника, шокирует его, и быстро исчезает)
- одной из основных тем обсуждения является usability танков, самолетов и прочей техники, а так же их дизайн
- специалисты по диверсиям (хакеры), как правило, не отличают своих танков от чужих
- от 10 до 25% личного состава пользуют нестандартное оружие
- взвод формируется методом френдования
- в армию можно вступить только по приглашениям (invite) от военнослужащего
- для получения сигнала к атаке необходимо подписаться на новости Генерального Штаба
- сигнал к атаке так же передается и по "цепочке друзей". Из-за того, что разные цепочки имеют разную длину, солдаты часто ходят по несколько раз в одну и ту же атаку
- у части военнослужащих успехом пользуется прохождение тестов типа "узнай, какая ты пуля" и "узнай, какая ты деталь танка"
- оружие имеет статус "бета" и постоянно дорабатывается, иногда несколько странным способом: на некоторых моделях автоматов вместо штыка ставится штопор.
- оружие часто глючит: пуля летит то по синусоиде, то вбок
- военнослужащие зарабатывают дополнительные деньги, вешая на себя таблички с контекстной рекламой
- некоторые модели танков - многофункциональные устройства и могут выполнять функции полевой кухни, газонокосилки и соковыжималки из кокосов
- приказы можно обсуждать, на специально отведенных под это дело стенах
- развединформация добывается методом copy-&-paste с документов вражеского Генштаба; но это не мешает каждому желающему самостоятельно сходить на разведку и анонимно откорректировать развединформацию
- рейтинг военнослужащего считается по количеству отданной чести за день
- в воинский билет каждый военнослужащий может вклеить резюме и список интересов
- поиск по списку интересов обеспечивается Генштабом
- возможен фриланс в другом подразделении по договоренности с его командиром
- численность армии по списку всегда больше сосчитанной "по головам"; разница, как правило, объясняется виртуалами
- военнослужащие, заплатившие за службу в армии, получают больше ресурсов (оружия, еды, противогазов и т.д.)
- чтобы военнослужащие не скучали, ежедневно проводится "час флейма"
