Самое горячее: Европа признала соцсети опасными (50); "Фобос-Грунт" уже не спасти (11); Мобильники убивают детей (26); ЕЩЕ >>
РАЗДЕЛЫ
Архив
« июль 2020  
пн вт ср чт пт сб вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    
Все комментарии пользователя timoshin
15.02.2008 02:24 | пишет timoshin | ссылка

Около полугода назад и чуть ранее наблюдался бум: риэлторы искали персонал для фотографирования домов и этот бум ещё не прошел. Хотя в статье говорится "На создание базы фото было потрачено порядка миллиона долларов" самим исполнителям предлагали 20 руб/здание за панорамный снимок и чуть больше за снимок хорошего качества. Так что конкурентов у этого сервиса по косвенным данным рынка HR как минимум в Москве 3-4 серьезных и такие базы у многих в процессе создания.

01.02.2008 06:44 | пишет timoshin | ссылка

Говорят, текущий кризис на биржах хронологически начался с падения одного из рынков в Азии, может им решили кабель порвать, чтобы они окончательно финансовую систему мира не обвалили своей паникой? :) Не первый раз все начинается с Азии.

28.01.2008 03:38 | пишет timoshin | ссылка

Кто-то может прикидочно оценить сумму сделки?

Интересно сколько в стоимости сделки составил сам сайт career.ru, так как оценка по независимым источникам дает, что постоянное ядро аудитории мало, посещаемость 1600-2000, что не так уж и много, так как в интернете есть и другие работные молодежные ресурсы даже с большей посещаемостью и динамикой роста, трафик которых также монетизирован.

25.01.2008 23:23 | пишет timoshin | ссылка

Особенность в том, что работодатель, который может платить, заплатит всего одной компании и будет выбирать её тщательно. Если раньше этим занимались hh.ru и superjob.ru и у каждой была своя специализация, то новые игроки в эту бизнес-модель просто-так не влезут. Выход: окучивать отраслевых работодателей.

Уже сейчас, если спросить среднестатистического наемного сотрудника из IT "где искать работу?" от ответит job.ru, а если спросить так: "а где ты оставишь резюме?" - назовут hh.ru. У "дорогой аудитории", за которую работодатели будут платить, изменить предпочтения по тому где размещать резюме будет не так просто и это займет в среднем то время, раз в которое средний посетитель сайта меняет работу, то есть год и более.

А если работодатель не получит желаемого эффекта от платных услуг job.ru в начале этих нововведений, то он просто не будет платить снова. Говорю по опыту продаж доступа к базам резюме. Пожелаем успехов Джобу и посмотрим что у них из этого получится :)

Последние комментарии
об издании | тур по сайту | подписки и RSS | вопросы и ответы | размещение рекламы | наши контакты | алфавитный указатель

Copyright © 2001-2020 «Вебпланета». При перепечатке ссылка на «Вебпланету» обязательна.

хостинг от .masterhost